Economía Ahorro voluntario se triplica, pero comisiones se sujetan poco

Ahorro voluntario se triplica, pero comisiones se sujetan poco

Economía

Del 2013 al 2017, el ahorro voluntario que realizan los trabajadores con cuenta de afore se disfruta triplicado; no obstante, las comisiones que fácilmente les requiren se han reducido casi 0. 158 puntos porcentuales y se mantienen en promedio por arriba de 1 lucro ciento.

De acuerdo con averiguamiento de el Comisión Nacional del Tecnología de Sobriedad para el Retiro, dentro del 2013, el primer año sobre gobierno de la actual administración, el ahorro espontaneo era sobre 18, 239 millones sobre pesos por otra parte para el cierre del 2017 se ubicó sobre 62, 787 millones de pesos; es decir, se triplicó.

En diana las comisiones que cobran las afores por las aportaciones voluntarias, en el 2013, en promedio eran de 1. 298% y para el 2017 cambió de 1. 144% acerca del saldo del ahorro espontaneo.

Pablo Sprenger, CEO de Sura Estado de méxico, comentó en comparación a el ahorro voluntario posee una mensaje bastante competitiva, respecto a nuevos fondos de inversiones, sin embargo reducirlas sería poco provechoso para las afores.

Dijo que, sin embargo el ahorro voluntario goza crecido, así mismo no está suficiente para llegar de una escala que posibiliten reducir más las comisiones.

“No sería rentable para las afores (reducir más el comisión), quizá en los siguientes cinco o 10 años empiecen a bajar su precio”, expuso en el momento a el proyectar las expectativas económicas para oriente año.

Refirió que, ahora, el sobriedad voluntario representa menos sobre 5% de los fuentes totales en comparación a administran entre las 11 afores sobre poco más de 3. 1 billones de pesos.

“Es probable que en los siguientes 20 años, el sobriedad voluntario represente 35% del ahorro completo (... ) la detención (del parquedad voluntario) goza subido, pero no lapso suficiente para lograr que se poder reducir las comisiones”, explicó.

Las afores cobran esta es una comisión por el ahorro forzoso promedio de 1. 021% y otra por el parquedad voluntario, en promedio, es de 1. 140 por ciento.

Sprenger detalló que en los pagos que piden las sociedades de transformación especializadas en fondos para el refugio (siefores) básicas —donde se administra el ahorro fundamentales de los trabajadores— se ha beneficiado buen orilla para poder reducirlas, pero en el sobriedad voluntario la falla en la competencia impide que se posea espacio si pretende reducirlas. “Si queremos aflojar precio se tiene en comparación a alcanzar evidente escala por otra parte que mucho más afores registren mayor parquedad voluntario. Resultan pocas las afores que tienen siefores adicionales”.

Destacó que siquiera pueden caer más el comisión debido a que tienen que destinar recursos a la promoción del ahorro también al asesoramiento que se les dé de los obreros. “No bajamos la mensaje porque sondeamos mejorar los servicios también los rendimientos de los trabajadores”, puesto que una parte de la mensaje se destina a inversiones en desea de originar un desarrollado rendimiento.

RENDIMIENTOS VS COMISIONES

Para dar rendimiento al ahorro voluntario, existen cinco afores que tienen siefores adicionales.

Durante el 2017, la afore que brindó mayores rendimientos en el ahorro voluntario camino su siefore adicional paseó Banamex con 9. 92% anual, en términos nominales. Esta afore cobra la comisión más y más baja en las aportaciones voluntarias, sobre 0. 99 por ciento.

XXI Banorte cuenta con tres siefores adicionales con las cuales dio rendimientos de nueve. 81, 8. 57 y 6. 15 por ciento. La junta que cobró en el 2017 fue sobre 1% en las 3.

Sura dio rendimientos de 9. 21, 6. 84 y 5. 50% sobre las 3 siefores adicionales que posee, con comisiones de 1. 25, 1. 30 y 1. 40%, respectivamente.

Profuturo GNP otorgó rendimiento sobre 5. 38 y nueve. 23% por otra parte cobró una comisión de 1. venticinco por ciento en ambas siefores adicionales.

Metlife dio un provecho de siete. 14% con una junta de 1 por ciento.